Este documento resulta de uma iniciativa do Grupo de Reflexão e Apoio à Cidadania Empresarial (GRACE), em colaboração com a Fundação Aga Khan Portugal, com o apoio do ACM, Instituto Nacional de Reabilitação (INR), Comissão para a Cidadania e Igualdade de Género (CIG) e Comissão para a Igualdade no Trabalho e na Empresa (CITE).

A Carta para a Diversidade, compromisso já assumido noutros 15 países, é uma ferramenta para todas as organizações empregadoras, empenhadas em respeitar, valorizar e otimizar todo o potencial da diversidade das pessoas que consigo colaboram.

O conteúdo Carta Portuguesa para a Diversidade aparece primeiro em ECG, CRL.